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元旦祝福语2019精选:送朋友送领导送家人的暖心话都在这相关视频与图文资料已整理成合集,收藏本文即可随时回顾关键内容 · 2026年11月15日 11:43

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百万元级罚单频现!多家银行因“违规下达考核指标”领罚最新发布

在严监管的趋势下,今年以来,金融管理部门针对银行绩效考核机制违规问题密集“亮剑”,精准指向银行存贷业务“内卷”源头。 8月7日,福建、江西两地金融监管局在同一天披露罚单,永泰县农村信用合作联社、宜春农村商业银行两家银行均因“绩效考核指标设置违规”被罚。 其中,永泰县农村信用合作联社因个人经营性贷款贷前调查不尽职、贷后管理不到位,违规设置绩效考核指标,自助循环类个人贷款贷后管理不到位,借新还旧及重组贷款管理不到位,被罚款150万元;宜春农村商业银行因违规设定存款考核指标、数据不真实、虚增存贷款规模,被罚款90万元。 《金融时报》记者注意到,银行违规设置、下达绩效考核指标的乱象并非个例。年内已有超10家银行因“违规下达考核指标”被监管处罚,且多为百万元级的大额罚单。 具体来看,今年1月,松溪县农村信用合作联社因违规设置时点考核指标等违规行为,合计被罚款150万元;2月,四川凉山农商银行因绩效考评指标和机制不合规等原因被罚款120万元。此外,福建沙县农商银行、大田县农村信用合作联社因违规下达存款考核指标等原因分别被罚款170万元、145万元。 在严格落实“双罚制”的背景下,机构处罚与个人追责同步实施已成为行业监管常态。例如,在上述永泰县农村信用合作联社的罚单中,责任人凌婷被警告并罚款5万元;宜春农村商业银行林琳、胡曦阳两名责任人则被警告并罚款共计18万元。 对于银行业而言,“违规设定存款考核指标”的制度违规与“虚增存贷款规模”的业务违规之间通常存在着深层因果关联。从监管罚单披露的违规事由来看,两类违规问题往往相伴发生。 根据宜春农村商业银行的罚单详情,其处罚事由除了“违规设定存款考核指标”外,还包含“数据不真实”与“虚增存贷款规模”两大核心问题。 此外,在今年1月广西北部湾银行收到的金额高达205万元的罚单中,涉及贷款资金支付管理不尽职、以贷转存、虚增存贷款、存款考核指标设立违反监管规定等多项违法违规行为。 在业内人士看来,虚增存贷款屡禁不止的根本原因在于银行内部不科学的绩效考核体系与短期的“规模情结”。金融管理部门此次加大处罚违规绩效考核指标力度,核心是从源头治理规模导向乱象。 “以往针对虚增存贷款等业务违规的处罚属末端治理,只要考核指挥棒不变,基层违规内生动力就难以根除。”苏商银行特约研究员薛洪言在接受《金融时报》记者采访时表示,当前,监管的处罚逻辑正从“罚业务”向“罚机制”延伸,穿透至内部制度根源,配合双罚制追责管理人员,精准打击考核病灶,体现穿透式、源头化监管思路。 《金融时报》记者注意到,近年来,金融管理部门已多次表态并引导金融机构摒弃“规模情结”,强调盘活存量金融资源,提升信贷资产质效。 从行业整改成效来看,信贷投放领域的恶性价格竞争得到有效遏制,以高息揽储、以价换量为代表的粗放式竞争乱象明显收敛。但长期固化的“规模情结”“速度焦虑”,以及由此配套失衡的内部考核机制,仍是银行业深化“反内卷”需要啃下的“硬骨头”。 “银行要跳出‘规模情结’,需将考核逻辑从‘规模导向’转向‘价值导向’。”薛洪言受访时表示,要构建以风险调整后收益为核心的体系,引入风险调整后资本回报率(RAROC)、经济增加值、模拟利润等指标,将风险、运营、资本成本分摊至业务和经营单元。同时,也要优化指标结构,降低时点规模权重,提升日均规模、客户综合贡献度、资产质量、客户留存、绿色信贷、服务实体等长期质量指标权重,并差异化设置。

元旦祝福语2019精选:送朋友送领导送家人的暖心话都在这

时间跨过2018年的最后几天,2019年元旦如约而至。对很多中国人来说,元旦虽不如春节隆重,却是一个辞旧迎新、表达心意的好时机。一条简短的朋友圈文案、一句发往微信对话框的问候,往往比昂贵的礼物更能拉近距离。也正因如此,每年这个时候,“元旦祝福语2019”的搜索量都会明显攀升——大家既想说得体面,又怕落入俗套,最好还能带点新年的仪式感。本文按不同对象整理了一批实用祝福语,并附上发送时的小窍门,帮你把心意送到对方心坎上。

送给朋友和同事,语气不必太正式,真诚和轻松最重要。2019年是农历猪年,可以借生肖做文章,比如“猪年到,愿你烦恼像猪尾巴,甩一甩就没了;好运像猪鼻孔,怎么都藏不住”。若不喜谐音梗,走心路线同样讨喜:“2018的遗憾到此为止,2019的好运正在派送,愿你想要的都拥有,得不到的都释怀。”对关系铁的朋友,还可以加一句“新的一年少熬夜、多吃饭,暴富不如健康富”,比空泛的“新年快乐”更有温度。群发时记得在开头加上对方的名字,这一步能让祝福从“转发款”变成“定制款”,效果立竿见影。

给领导、客户或长辈发祝福,分寸感最关键。2019元旦这类节点,重点在感恩与祝愿,忌讳长篇大论和过度恭维。可以参考这类表述:“感谢您过去一年的信任与提携,2019年愿您事业顺遂、身体康健,也期待继续在您的带领下把工作做得更扎实。”给长辈则宜朴素温暖:“元旦到了,天冷记得添衣,新的一年只盼您吃得好、睡得香,我们常回家看看。”如果对方正在创业或换工作,不妨加一句“新的一年,愿努力都有回响,付出都被看见”,既应景又不显刻意。需要提醒的是,给重要客户发祝福尽量避开群发痕迹,去掉花哨表情包,反而更显诚意。

除了文字内容,发送时机和形式也有讲究。元旦祝福语2019的最佳发送窗口,是2018年12月31日晚间到2019年1月1日上午,跨年时刻的祝福最有仪式感。给家人可以配一张全家福或亲手写的贺卡照片,给朋友可以发一条语音,给领导则以简洁文字为先。另外,好的祝福语不必堆砌华丽辞藻,四十到八十字最合适,读起来不费力。如果你打算发朋友圈,可以把祝福写成“2018感谢相遇,2019继续同行”,配合一张烟花或日出的图片,点赞往往比平时多。最后提醒一句:无论选择哪条元旦祝福语2019,真心永远是最高级的修辞,愿你用一句恰到好处的话,为新年开个好头。

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送给朋友和同事,语气不必太正式,真诚和轻松最重要。2019年是农历猪年,可以借生肖做文章,比如“猪年到,愿你烦恼像猪尾巴,甩一甩就没了;好运像猪鼻孔,怎么都藏不住”。若不喜谐音梗,走心路线同样讨喜:“2018的遗憾到此为止,2019的好运正在派送,愿你想要的都拥有,得不到的都释怀。”对关系铁的朋友,还可以加一句“新的一年少熬夜、多吃饭,暴富不如健康富”,比空泛的“新年快乐”更有温度。群发时记得在开头加上对方的名字,这一步能让祝福从“转发款”变成“定制款”,效果立竿见影。

给领导、客户或长辈发祝福,分寸感最关键。2019元旦这类节点,重点在感恩与祝愿,忌讳长篇大论和过度恭维。可以参考这类表述:“感谢您过去一年的信任与提携,2019年愿您事业顺遂、身体康健,也期待继续在您的带领下把工作做得更扎实。”给长辈则宜朴素温暖:“元旦到了,天冷记得添衣,新的一年只盼您吃得好、睡得香,我们常回家看看。”如果对方正在创业或换工作,不妨加一句“新的一年,愿努力都有回响,付出都被看见”,既应景又不显刻意。需要提醒的是,给重要客户发祝福尽量避开群发痕迹,去掉花哨表情包,反而更显诚意。

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